2025

精準(zhǔn)賦能強(qiáng)本領(lǐng) 蓄勢(shì)聚力促發(fā)展——鑫發(fā)控股2025年度培訓(xùn)計(jì)劃圓滿(mǎn)收官

12月26日，隨著控股公司“保險(xiǎn)條款解讀專(zhuān)題培訓(xùn)”和“英語(yǔ)專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)”的順利落幕，控股公司2025年度培訓(xùn)計(jì)劃圓滿(mǎn)畫(huà)上句號(hào)。一年來(lái)，控股公司牽頭組織培訓(xùn)近50場(chǎng)，累計(jì)培訓(xùn)3000人次。

12月26日上午的“保險(xiǎn)條款解讀專(zhuān)題培訓(xùn)”

12月26日晚上的“英語(yǔ)專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)”

本年度培訓(xùn)工作緊扣企業(yè)發(fā)展需求，以“缺什么就補(bǔ)什么”為核心方針，精準(zhǔn)對(duì)接干部職工能力提升痛點(diǎn)，通過(guò)專(zhuān)業(yè)化、實(shí)戰(zhàn)化的培訓(xùn)賦能，為企業(yè)安全規(guī)范運(yùn)營(yíng)和高質(zhì)量發(fā)展筑牢人才根基，體現(xiàn)了公司對(duì)人才培養(yǎng)和隊(duì)伍建設(shè)的高度重視和持續(xù)投入。

人才是第一資源，素質(zhì)和能力提升是關(guān)鍵。為確保培訓(xùn)工作精準(zhǔn)務(wù)實(shí)，控股公司提前謀劃，主動(dòng)向各投資企業(yè)廣泛征求培訓(xùn)意見(jiàn)，深入梳理業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)中的能力弱項(xiàng)與風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)，最終構(gòu)建了覆蓋法律合規(guī)、安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、專(zhuān)項(xiàng)能力等多個(gè)領(lǐng)域的多元化培訓(xùn)體系。

本年度培訓(xùn)內(nèi)容兼具針對(duì)性與實(shí)用性，涵蓋《應(yīng)收賬款管理與法律風(fēng)險(xiǎn)防范》《企業(yè)安全生產(chǎn)管理法律風(fēng)險(xiǎn)防范》、“廉潔從業(yè)專(zhuān)題培訓(xùn)”、《勞動(dòng)人事法律風(fēng)險(xiǎn)防控與糾紛處理》《工程項(xiàng)目管理法律風(fēng)險(xiǎn)防控》等核心合規(guī)課程，精準(zhǔn)破解企業(yè)運(yùn)營(yíng)中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)；同時(shí)配套開(kāi)展消防基礎(chǔ)安全知識(shí)、食品保健品化妝品合規(guī)管理、采購(gòu)管理等實(shí)操性培訓(xùn)，強(qiáng)化員工安全履職和規(guī)范操作能力；此外，干部人才培養(yǎng)、員工英語(yǔ)專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)等同步推進(jìn)，全方位助力干部職工拓寬知識(shí)邊界、提升綜合素養(yǎng)，形成“全面覆蓋、重點(diǎn)突出、按需施教”的培訓(xùn)格局。

3月22日的”企業(yè)安全生產(chǎn)管理法律風(fēng)險(xiǎn)防范培訓(xùn)”

4月29日的“廉潔從業(yè)專(zhuān)題培訓(xùn)”

7月26日的“干部人才培養(yǎng)培訓(xùn)”

9月13日的“食品、保健品、化妝品標(biāo)簽、包裝及風(fēng)險(xiǎn)培訓(xùn)”

11月17日的“消防基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)”

為保障培訓(xùn)質(zhì)量，提升學(xué)習(xí)實(shí)效，控股公司綜合辦等職能部門(mén)在師資遴選上嚴(yán)格把關(guān)，邀請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)域具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)家、律師、行業(yè)能手及中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人等授課。授課結(jié)合真實(shí)案例深度剖析知識(shí)點(diǎn)，將理論講解與實(shí)操指導(dǎo)有機(jī)融合，讓培訓(xùn)內(nèi)容更易理解、更能落地。同時(shí)，綜合辦貫徹領(lǐng)導(dǎo)部署和要求，從培訓(xùn)環(huán)境創(chuàng)造、后勤保障優(yōu)化等方面用力，通過(guò)不斷優(yōu)化伙食、營(yíng)造舒適學(xué)習(xí)氛圍等舉措，為參訓(xùn)人員全身心投入學(xué)習(xí)提供了堅(jiān)實(shí)保障。

本年度培訓(xùn)計(jì)劃的圓滿(mǎn)完成，不僅是控股公司人才隊(duì)伍建設(shè)的一次重要實(shí)踐，更是企業(yè)夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)、凝聚發(fā)展合力的重要舉措。培訓(xùn)帶來(lái)的不僅是干部職工能力素質(zhì)的提升，更傳遞了“終身學(xué)習(xí)、賦能成長(zhǎng)”的發(fā)展理念，為推動(dòng)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。

著眼未來(lái)，控股公司將以此次培訓(xùn)為新起點(diǎn)，持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)體系，創(chuàng)新培訓(xùn)模式，讓培訓(xùn)成為提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要支撐，引導(dǎo)投資企業(yè)全員以更專(zhuān)業(yè)的素養(yǎng)、更務(wù)實(shí)的作風(fēng)投身工作，共同書(shū)寫(xiě)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新篇章。